Что будет за неявку на работу из-за ракетной опасности? Минтруда региона отвечает:
При объявлении сигнала до начала или во время рабочего дня отсутствие на работе не является прогулом, поэтому оплачивается по статье трудового кодекса о неисполнении трудовых обязанностей по причинам, не зависящим от работодателя и работника, то есть в размере не менее 2/3 от фактической зарплаты за этот период.
Но если вы не явились на работу после отбоя и восстановления движения общественного транспорта, это может расцениваться как неявка без уважительных причин. Исключение - если вы не можете оставить ребенка из-за закрытия детского сада на фоне объявления атаки, или другой уважительной причины.
